photo Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Maisons-lès-Soulaines, 10, Aube, Grand Est

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe. - Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants. Missions générales : En tant que chef(fe) d'équipe, vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et de la qualité des prestations de nettoyage sur le site Andra à Soulaines-Dhuys. Vous encadrez et animez une équipe d'agents d'entretien afin de garantir la propreté des espaces, des parties communes, des infrastructures et des surfaces vitrées, dans le respect des exigences du client. Vous veillez au respect des règles de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement, ainsi qu'au bon usage des produits et matériels. Détails[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Veiller à la mise en place du projet personnalisé des mineurs Anime la vie quotidienne de l'établissement Aide quotidiennement à préserver l'adaptation sociale des mineurs Conçoit et dirige des activités de groupe Anime et développe des projets à visée éducatives Met en œuvre les activités de jour, d'hébergement et de week-end en lien avec les objectifs définis pour chaque adolescent

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gisors, 27, Eure, Normandie

Le CH de Gisors recherche un Professionnel compétent en addictologie pour compléter l'équipe du Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie. Missions principales : Accompagner les personnes souffrant de conduites addictives dans leur parcours de soin en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale, professionnelle et l'adaptation de leur quotidien, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : Accompagnement individuels et collectifs, animation d'action de prévention et de groupes thérapeutiques. Accompagner aux démarches extérieures. Elaboration et mise en place du projet individuel-Rédaction et mise à jour de la documentation relative à ses activités. Participer à la vie institutionnelle et aux réunions d'équipes. Formations / diplômes requis : Diplôme d'état EDUCATEUR SPECIALISE Niveau d'expérience requis : Une expérience en addictologie est souhaitée Débutant accepté Connaissances spécifiques : Animation de groupe- Communication et relation d'aide- Conduite de projet Pédagogie Psychologie de l'adolescent - Psychosociologie et Psychologie Compétences nécessaires : Permis B Qualités requises : Autonomie, Capacité[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Saint-Goazec, 29, Finistère, Bretagne

PRINCIPALES MISSIONS DU POSTE: 1/Accueil - Assurer l'accueil et renseigner le public sur l'histoire du site, la programmation et les animations en cours. - Orienter les visiteurs dans le site (espaces à visiter, services disponibles) - Assurer la sécurité des visiteurs et du lieu (en lien avec le personnel permanent). 2/Médiation - Assurer les visites, animations flash, pour les individuels - Assurer l'accueil physique des publics (médiation volante et médiation postée) - Participer aux événements du site 3/Conception - Participer à la réflexion sur de nouveaux projets de médiation - Assurer un suivi du matériel nécessaire aux activités 4/Tâches administratives liées à l'accueil des publics - Prendre les réservations - Tenir à jour les outils internes de planification PROFIL RECHERCHE: Formé et expérimenté en médiation culturelle, ayant une connaissance des publics et des types de médiation. Nous cherchons une personne à l'aise à l'oral comme à l'écrit qui soit curieuse dans au moins l'un de ces domaines : histoire, histoire de l'art, architecture. Nous attendons une personne créative, ayant le sens du contact et sachant travailler en équipe. Vous savez gérer les situations[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Mordelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE A L'OUEST DE RENNES(7 communes, 35 000 hab) RECRUTE pour son multi-accueil de 40 places 1 AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) à 80% d'un temps complet dès que possible jusqu' au 30/11/2026 (congé maternité) MISSIONS : Au sein du multi-accueil sous l'autorité de la Directrice -Accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet d'établissement, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les agents sociaux : - Accompagner les enfants dans leur développement et dans le respect de leur rythme, en favorisant leur autonomie tout en veillant à leur bien-être et à leur sécurité - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée - Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire les informations contribuant à la continuité de la prise en charge - Assurer l'accompagnement des enfants tout au long de leur journée : soins, repas, sommeil, éveil, etc. -Organiser et animer des temps d'éveil en lien avec le projet pédagogique -Préparer les biberons Profil : Titulaire du Diplôme d'auxiliaire de puériculture Compétences et connaissances - Connaissances sur le développement moteur et psycho-affectif des enfants de[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Coublevie, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La mission principale de l'animateur/trice petite enfance au sein de la micro-crèche les Mini 'Zen, consiste à assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants de 3 mois à 6 ans. Il exerce sous la responsabilité de la responsable technique (Educatrice Jeunes Enfants) et des membres du bureau. Missions principales : - Accompagner l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages. - Prendre soin et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne. - Inscrire son action dans le réseau des relations enfants/parents/professionnels et au sein de l'association - Participer à l'évolution, à la mise en œuvre et à l'application du projet d'établissement et du projet pédagogique. - Participer à l'entretien des locaux en respectant les protocoles et les plannings mis en place. - Travailler en équipe Posséder une des qualifications suivantes: - Titulaires du CAP petite enfance - Titulaires du certificat de travailleuse familiale ou du DE de TISF - Titulaires du BE d'animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse, option enfance - Titulaires du BEP option sanitaire et sociale - Titulaires du certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à[...]

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Ingénieur / Ingénieure sanitaire des eaux

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vals-près-le-Puy, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le conseiller(e) animation eau sera en charge : Accompagner des projets territoriaux dans la gestion quantitative de l'eau pour proposer une stratégie d'intervention sur des territoires prioritaires Travailler avec les collectivités sur les secteurs en tension en eau destinée à l'abreuvement des animaux Identifier l'évolution des besoins en eau potable destinée à l'abreuvement avec les agriculteurs Mener des diagnostics eau sur les exploitations agricoles : récupération des eaux de toitures, changements de pratiques culturales, cultures plus sobres en eau Fédérer et aider les irrigants à moderniser leurs installations d'irrigation, mettre en place des parcelles de références, suivi du bulletin d'irrigation Conseiller les exploitants dans l'optimisation des pratiques d'irrigation Appuyer les projets de retenues collinaires et accompagner la création de stockages Vous êtes titulaire d'un BAC+3, BAC+4 ou équivalent domaine de l'agriculture, ou vous justifiez de 24 mois d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous avez de solides connaissances de la politique et de la réglementation eau (SDAGE, SAGE, loi sur l'eau .) Des connaissances en agronomie et aménagements[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Pannes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

LES MICRO-CRÈCHES CHOOPINOO RECRUTENT Rejoignez l'équipe de notre micro-crèche ChoopinoO et faites partie de l'aventure dès maintenant ! Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) du DEAP et passionné(e) pour enrichir notre équipe de ChoopinoO Pannes ; Vos missions: Soins quotidiens et bien-être des enfants : Assurer l'accueil, l'hygiène et les soins personnalisés l'accompagnement de chaque enfant dans le respect de son rythme unique. Animation et activités d'éveil: Participer à l'animation et à l'organisation d'activités ludiques et éducatives pour favoriser le développement physique, psychomoteur et affectif des enfants. Accompagnement des familles : Contribuer à instaurer un partenariat de confiance avec les parents par des échanges réguliers et un suivi individualisé. Participation au projet éducatif : Appliquer et respecter les consignes pédagogiques de ChoopinoO pour garantir un environnement sûr, sain et stimulatif. Collaboration au sein de l'équipe :Travailler en étroite collaboration avec la Référente Technique et les autres membres de l'équipe pour assurer une prise en charge optimale et une ambiance de travail éthique et[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe propreté

Chef / Cheffe d'équipe propreté

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe. - Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants. Missions générales : En tant que chef(fe) d'équipe, vous êtes responsable de l'organisation, du suivi et de la qualité des prestations de nettoyage sur le site Carrefour à Verdun. Vous encadrez et animez une équipe d'agents d'entretien afin de garantir la propreté des espaces, des parties communes, des infrastructures et des surfaces vitrées, dans le respect des exigences du client. Vous veillez au respect des règles de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement, ainsi qu'au bon usage des produits et matériels. Détails[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Noyal-Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Poste basé sur notre site de Noyal Pontivy Contrat à Durée Déterminée à partir du 18/05/26 (environ 15 semaines réparties sur 2026) Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Rémunération selon convention collective du 15/03/1966 Diplôme souhaité : maître de maison, animateur, moniteur éducateur, ou travailleur social Vous interviendrez au sein du Centre d'Accueil et d'Evaluation des Situations (CAES). Vous travaillerez sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux. Vos missions principales Structurer la vie quotidienne (hygiène, alimentation, vie sociale) Accueillir les résidents du CAES au sein d'un collectif (30 places) Veiller au respect du règlement de fonctionnement du CAES Animer les espaces et les temps collectifs Faciliter les relations entre les personnes accueillies, assurer la médiation si nécessaire Exercer un rôle de vigilance et d'alerte sur les problèmes rencontrés par ou avec les personnes accueillies Veiller à un séjour sécurisé/sécurisant et de qualité. Accompagner le parcours de santé, repérer et évaluer les situations de vulnérabilités Réaliser les transports nécessaires à l'accomplissement de démarches[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de son développement, notre centre de formation situé à Dammarie-Lès-Lys (proche Melun en Seine-et-Marne) recherche un chargé de relations entreprises pour notre école PIGIER. Le chargé de relation entreprises H/F a pour mission d'accompagner sa direction dans le projet de développement du réseau entreprises et de l'insertion en apprentissage des étudiants. Les trois grands axes de ses missions seront le recrutement et la prospection d'entreprises, l'accompagnement, le placement des étudiants et le suivi administratif des dossiers. MISSION 1 : Activité commerciale - Elaborer votre stratégie commerciale à partir des objectifs à atteindre et des entreprises de votre secteur - Faire de la prospection commerciale afin de détecter le potentiel de votre secteur, accroître le nombre de partenaires et augmenter le chiffre d'affaires - Identifier les besoins clients et proposer les profils les plus adaptés - Créer des partenariats avec les entreprises de périmètre et fidéliser les grands comptes - Préparer et animer les rendez-vous commerciaux MISSION 2 : Accompagnement et conseil - Conduire des entretiens de recrutement - Animer des coachings et accompagner[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel

Chef / Cheffe d'équipe nettoyage industriel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise AAZ Nettoyage, basée à Cognac, propose des services de nettoyage pour divers environnements tels que les entreprises, résidences, et bureaux. Forte de plus de 40 ans d'expérience, l'entreprise se distingue par son professionnalisme et l'utilisation de produits respectueux de l'environnement. AAZ offre aussi des services spécialisés comme le nettoyage après travaux et la remise en état des espaces. Valeurs RH accompagne son client dans la recherche de son/sa futur(e) : CHEF D'EQUIPE H/F Rattaché(e) au Dirigeant de la structure, vous coordonnez les équipes de nettoyage et veillez au bon déroulement des interventions. Vos principales missions seront : - Organiser et coordonner les interventions courantes et spécifiques (nettoyage, remises en état, travaux exceptionnels), - Contrôler la qualité des prestations sur site et veiller au respect des cahiers des charges, - Participer aux chantiers de nettoyage, - Elaborer ponctuellement les documents commerciaux (contrats, devis), - Être le lien entre les clients et les opérateurs de nettoyage, - Fidéliser les clients existants en garantissant leur satisfaction, - Planifier les chantiers et les équipes et assurer le[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Tourisme - Loisirs

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour arrêt maladie, la MJC Petite Hollande recherche un ou une référence famille. Le projet familles, intégré au projet d'animation globale du centre social Petite Hollande, doit présenter les caractéristiques suivantes : Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire ; Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter familiales ; Coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Faciliter l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. La réalisation de ce projet « familles » repose sur l'action de coordination d'un référent « familles ». Le référent doit être en possession d'un diplôme de travail social de niveau 3 (ou un niveau de diplôme immédiatement inférieur associé à une expérience professionnelle garantissant des compétences professionnelles indispensables et accompagnées de perspectives de formations) et consacrer au moins un mi-temps à cette fonction de coordination. Le[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Blancard, 32, Gers, Occitanie

Le Centre d'Insertion par le Loisir et le Tourisme recherche un ou une animateur socio culturel, moniteur éducateur. Vous animerez des activités manuelles et culturelles afin de contribuer à la prévention, la rééducation et la réadaptation des personnes accueillies au sein du CILT, permettant ainsi une intégration sociale et une optimisation de l'autonomie. Vos missions : - Accueillir la personne en situation de handicap et la motiver à l'activité proposée en tenant compte de ses attentes et de ses capacités - Évaluer les déficiences, capacités et incapacités afin de déterminer les potentialités physiques à partir d'outils professionnels pertinents - Mettre en place et encadrer les différentes activités individuelles et collectives en favorisant l'acquisition de l'autonomie, et ce, en adéquation avec le projet individuel de la personne accueillie. CDD de 1 mois renouvelable dans le cadre d'un remplacement. Une première expérience dans le domaine du handicap est indispensable.

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Le poste : Rattaché au Responsable d'Agence, vous jouez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, le développement commercial et l'animation des équipes au quotidien. Vos missions : - Assurer le bon fonctionnement quotidien de l'agence et coordonner l'activité des équipes. - Participer au développement commercial en contribuant à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la fidélisation de la clientèle. - Garantir la qualité de l'accueil client et le traitement des demandes en agence - Accompagner le Responsable d'Agence dans la gestion administrative et organisationnelle. - Participer à la mise en oeuvre des actions commerciales et stratégiques de l'agence. - Encadrer, animer et accompagner les équipes au quotidien (organisation des plannings, répartition des tâches, suivi des performances). - Analyser les résultats, suivre les indicateurs clés et assurer un reporting régulier. - Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des actions pour optimiser la performance de l'agence. - Gérer les imprévus opérationnels et assurer la continuité de l'activité. Nous vous proposons : - Contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 35 heures - Horaires : du lundi[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Oise, au sein de nos établissements MAS et EME « La Claire montagne ». ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Temps plein - CDD-CDI-Vacations Poste basé à Clermont (60) Rémunération selon CCN 1966 / Congés trimestriels annuels Comité d'Entreprise / Laforcade / Formation en interne / Chèques vacances Travail de jour / Travail le WE en alternance / Indemnité de dimanche et jours fériés LE POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi

Lescun, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le poste est basé à L'Abérouat centre de montagne et refuge géré par la Ligue de L'Enseignement des Pyrénées Atlantiques. Sous l'autorité de la Directrice du centre, le cuisinier, supervise l'intégralité des opérations liées à la restauration collective. Il assurer la préparation, la production et la distribution des repas en restauration collective pour les publics accueillis (enfants, jeunes, familles, groupes), dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP), des menus établis, des régimes particuliers et du budget alloué. Fonctions Production culinaire Préparer et cuisiner les repas (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, collations) à partir de matières premières ou de produits semi-élaborés : épluchage, découpe, cuisson, assaisonnement, dressage. Mettre en œuvre des techniques de cuisson adaptées à la restauration collective (production en volumes, maintien en température, remise en température). Adapter les préparations aux publics accueillis (enfants, adolescents, adultes) et aux contraintes spécifiques : allergies, régimes, textures modifiées si nécessaire. Organisation et service Participer à l'élaboration ou à l'ajustement des menus en[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Westhalten, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Plusieurs expériences de direction dans le domaine des Accueils de loisirs (vacances et périscolaires) demandées, Une bonne connaissance du secteur associatif, Des qualités relationnelles et un bon sens de l'organisation, Vos missions Ÿ Gestion de l'équipe d'animation. Ÿ Prise en charge éducative des enfants. Ÿ Mise en place des animations dans le cadre des ALSH périscolaires. Ÿ Surveillance et observation des règles de sécurité liées aux activités des accueils de loisirs. Ÿ Gestion des inscriptions et des facturations. Formation : Titulaire ou en cours d'un diplôme permettant la direction en accueil collectif de mineur exigé : BAFD ou diplôme pro : BPJEPS LTP/ BEATEP ASVL/DUT CS/DE EJE/ DE Educ Spé, MEEF,... ou autre donnant l'équivalence de direction d'ACM exigé. Poste à pourvoir au 1er juin 2026 Secteur Westhalten

photo Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un.e Team Manager avec du talent et expérimenté.e pour animer une équipe dynamique. Votre rôle sera de manager en proximité l'équipe et d'atteindre les objectifs de performance. Vos principales missions seront : -Organiser, animer et motiver les collaborateurs en respectant leur travail, leurs atouts et leurs axes d'amélioration lors des one to one et réunions d'équipe. -Piloter le niveau d'activité de votre équipe : suivi de la qualité, des KPI's, analyse des résultats de l'activité. -Proposer des plans d'actions d'amélioration au management autour de l'accompagnement, l'innovation, l'automatisation et la performance et les mettre en place. -Piloter de manière transversale les différentes activités de production. -Garantir la gestion dans les délais pour éviter la prescription des dossiers. -Traiter les incidents de production de manière réactive. -Gérer les flux d'activité : téléphone, mails, chats, etc... -Assurer l'accompagnement de l'équipe lors des problématiques et dysfonctionnements. Dès votre arrivée, vous serez accueilli.e lors d'une journée WELCOME et formé.e par nos Coachs. Ce que vous apporterez : -Une écoute active, de la disponibilité,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en équipement du foyer

Vendeur / Vendeuse en équipement du foyer

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Champniers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Plus qu'une enseigne, rejoins une entreprise où l'on vient pour apprendre, grandir et réussir ensemble. Boulanger : Plaisir partagé ! Envie d'offrir plus que des produits : Fais vivre une véritable expérience ! Au cœur de nos magasins, ton expertise produit et servicielle te permet de comprendre les besoins et d'accompagner tes clients en proposant une solution sur mesure. En pilotant ton rayon avec soin, tu garantis une expérience client unique et sans couture. Description du poste : Prends plaisir dans ton quotidien et : Concrétise chaque projet : Tu accueilles, conseilles et orientes tes clients en vendant bien plus qu'un produit : Tu traduis le besoin de tes clients en une solution complète et personnalisée (accessoires, services financement, fidélité, rachat). Grâce à ton expertise, tu proposes un projet clé en main et parfaitement adapté à l'usage de tes clients. Anime et pilote ton commerce : Tu dynamises ton rayon en maîtrisant l'approvisionnement, la qualité des stocks et le merchandising. De la mise en rayon à la mise en place des opérations commerciales, tu mets en avant les offres pour faciliter le parcours client. Garantis une expérience d'achat sans[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) assistant(e) petite enfance diplômé(e) du CAP AEPE pour CDD de remplacement du 04/09/2026 au 23/12/2026. VOS MISSIONS : **Accueil et accompagnement des enfants et des familles Accueil des enfants et de leurs familles Création d'un environnement chaleureux et sécurisant Réponse aux demandes d'inscription Recueil et transmission des observations pour assurer une continuité de qualité Aide à la séparation paisible entre l'enfant et sa famille Favorisation des échanges avec les parents Soutien aux parents par l'écoute, le guidage et le conseil Veille à la sécurité et au bien-être des enfants Observation du développement des enfants et détection d'éventuels dysfonctionnements **Hygiène, sécurité et alimentation Assurance de l'hygiène des enfants Réalisation des soins individuels et en groupe Veille à la sécurité et surveillance constante des enfants Aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins des enfants Participation à la préparation et à la distribution des repas Participation à l'entretien et à la désinfection des espaces de vie Aide à l'entretien du linge Soin particulier à l'espace de change **Animation et activités pédagogiques Proposition[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Saint-Apollinaire, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

**Prise de poste dès que possible** L'association Simon de Cyrène Côte-d'Or développe un projet social innovant : animer des lieux d'habitation où vivent ensemble des personnes adultes cérébrolésées et des personnes valides. Ces maisons partagées allient trois dimensions : professionnelle, communautaire et spirituelle. À Saint-Apollinaire existent deux maisons de vie partagée qui accueillent chacune six personnes en situation de handicap ainsi que quatre salariés "accompagnants de vie" et un volontaire en service civique qui vivent ensemble en co-location. Vos missions : Les salariés en maison partagent la vie quotidienne et accompagnent les habitants en situation de handicap dans leur projet de vie, pour leur permettre de se sentir chez eux, sans être seul, et d'y trouver un lieu d'épanouissement personnel, favorisant leur autonomie. Le poste d'accompagnant a pour missions principales : - Accompagner les personnes handicapées dans tous les aspects de leur vie quotidienne (aide au lever, toilettes, entretien de la maison, préparation des repas, activités de socialisation,... ) - Soutenir au maintien et au développement de l'autonomie des habitants en situation de handicap -[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi Tourisme - Loisirs

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte : La MJC Petite Hollande sort d'une période complexe, tant dans l'organisation du travail (avec beaucoup d'arrêt maladie) qu'en termes de relation humaine (et des problèmes communicationnels profonds ces derniers mois). Pour remédier à la situation, une direction de transition a été mise en place à compter du 30 mars 2026, qui peu à peu rétabli la MJC Centre Social Petite Hollande dans son fonctionnement normal. La MJC cherche donc une nouvelle direction, pour reprendre après la direction de transition qui devrait se conclure durant l'été 2026. Le poste de direction comporte 6 AXES, décliné respectivement en missions principales : 1/ CONDUITE DE PROJET : mandatement permanent dans le cadre d'un projet d'éducation Populaire 2/ VIE ASSOCIATIVE ET DEVELOPPEMENT : accompagnement et veille sur la régularité associative 3/ ANIMATION DU PARTENARIAT : animation et développement du partenariat de terrain et institution sur la zone d'influence de la MJC (Quartier Petite Hollande QPV) 4/ GESTION DES RESSOURCES HUMAINES : Assure par délégation du Conseil d'administration la fonction employeur 5/ ADMINISTRATION ET GESTION : Obtention et gestion des financements des projets[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Hôtellerie - Camping

Bréville-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Au sein du camping CAPFUN La Route Blanche à Bréville-sur-mer, vous assurez la surveillance et la sécurité des espaces aquatiques. Vous participez également à l'animation des activités autour de la piscine afin de garantir une expérience ludique et sécurisée aux vacanciers. Nous sommes à la recherche de nos futur(e)s surveillant(e)s de baignade. - fin juin à fin août 2026. ________________________________________ Missions principales - Assurer la surveillance des bassins et des lieux de baignade - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'incident ou d'accident - Animer des activités aquatiques (aquagym, water-polo, jeux d'eau, etc.) - Accueillir et informer les clients avec bienveillance ________________________________________ Profil recherché - Titulaire du BNSSA ou du BPJEPS AAN - Sérieux(se), vigilant(e) et responsable - À l'aise avec le public et doté(e) d'un bon relationnel - Dynamique, souriant(e) et esprit d'équipe - Capacité à s'organiser et à gérer son planning ________________________________________ Avantages - Possibilité de logement sur place - Travail au sein d'une équipe dynamique - Expérience professionnelle[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Viré, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Auxiliaire de puériculture (de classe normale) au sein d'un multi accueil de 20, équipe de 7 professionnelles. 3 principaux types d'horaires selon le temps de travail hebdomadaire 7h-13h/11h-18h30/9h-17h30 1 réunion d'équipe en soirée / mois Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles. Date de prise de poste : 1er juin 2026 au 24 juillet 2026 Temps de travail : Temps non complet - 33 heures par semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels : En remplacement d'un agent en congé Rémunération statutaire + RIFSEEP DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Missions spécifiques auprès des enfants : - Accueillir les enfants au quotidien tout en assurant leur sécurité physique et affective → Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants -Prévoir, organiser et animer des activités d'éveil et de jeu libre adaptées → Proposer des activités libres ou dirigées en collaboration avec les collègues → Jouer -Identifier les besoins des enfants et veiller à leur bien-être durant leur présence au sein de la structure → Observer les enfants et être à leur écoute → Donner le[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Diplôme requis : DE infirmière puéricultrice, DE éducateur de jeunes enfants, DE infirmière Expérience : souhaitée en management d'équipe Missions : En tant que Directeur/trice de crèche, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'établissement et garantissez l'accueil de qualité des enfants et des familles. Vous : Assurez le bon fonctionnement et l'organisation de la structure avec une autonomie importante : gestion administrative et budgétaire. Gérez les ressources humaines (recrutement, encadrement et animation de l'équipe). Garantissez la mise en place et le suivi du projet éducatif et pédagogique en cohérence avec les politiques de la ville. Supervisez et accompagnez la prise en charge des enfants tout en coordonnant la relation avec les familles. Travaillez en lien avec les services municipaux et partenaires (PMI, services sociaux, santé, culture, etc.). Organisez et planifiez la surveillance médicale des enfants en lien avec les équipes de santé. Assurez une veille réglementaire et garantissez le respect des normes en vigueur. Compétences et qualités requises Sens des responsabilités, rigueur et autonomie Aptitudes au management et à l'animation d'équipe [...]

photo Assistant / Assistante marketing

Assistant / Assistante marketing

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bois-Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ARPEGE recherche son nouvel Alternant Assistant Marketing F/H Afin de renforcer notre communication locale, nous recherchons un ou un assistant Marketing F/H en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillez sur la communication locale en lien avec la direction régionale , les équipes opérationnelles et le marketing France. Le quotidien et les missions sont rythmés et divers grâce à l'étendu du secteur d'activité. Vous avez envie de vous inscrire dans un projet impactant qui allie pédagogie culinaire et rôle social, dans un groupe en constante évolution, cette alternance est faite pour vous ! Au sein de la Direction Marketing, vous avez en charge de la veille marketing (concurrence, marché, attentes clients et convives). Vos missions : Mise en place et analyse d'études clients, Accompagnement sur la définition des nouvelles offres et rechargement des offres actuelles, Réalisation d'outils / supports de promotion et/ou formation à destination de la force de vente, Construction et mise à jour du plan de communication réseau : communication digitale sur écrans, communication de proximité, mise à jours des outils réseau, Réaliser les briefs techniques pour[...]

photo Assistant / Assistante marketing

Assistant / Assistante marketing

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ARPEGE recherche son nouvel Alternant en Marketing / Communication F/H Afin de renforcer notre communication locale, nous recherchons un ou une chargé(e) de marketing et communication en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Basé(e) au sein de la région, vous travaillez sur la communication locale en lien avec la direction régionale , les équipes opérationnelles et le marketing France. Le quotidien et les missions sont rythmés et divers grâce à l'étendu du secteur d'activité. Vous avez envie de vous inscrire dans un projet impactant qui allie pédagogie culinaire et rôle social, dans un groupe en constante évolution, cette alternance est faite pour vous ! Poste basé à Levallois-Perret (92), sur le site de L'Oréal CCZ Rythme : 3 jours par semaine en entreprise (lundi, mardi et jeudi) Du lundi au vendredi de 7h à 15h Avantages : Repas nature 13ème mois CSE En tant qu'Alternant Chargé(e) du Marketing et communication vous aurez pour mission de participer activement à la stratégie marketing locale de l'entreprise, contribuer à son développement, participer et veiller à la qualité et à la satisfaction des convives. A ce titre, vos missions seront : Prise en charge[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ARPEGE recherche son nouvel alternant en Marketing / Communication F/H Afin de renforcer notre communication locale, nous recherchons un ou une chargé(e) de marketing et communication en alternance pour rejoindre notre équipe dynamique. Basé(e) au sein de la région, vous travaillez sur la communication locale en lien avec la direction régionale , les équipes opérationnelles et le marketing France. Le quotidien et les missions sont rythmés et divers grâce à l'étendu du secteur d'activité. Vous avez envie de vous inscrire dans un projet impactant qui allie pédagogie culinaire et rôle social, dans un groupe en constante évolution, cette alternance est faite pour vous ! Poste basé à Levallois-Perret (92), sur le site de L'Oréal Seine 62 Rythme : 3 jours par semaine en entreprise (lundi, mardi et jeudi) Du lundi au vendredi de 7h à 15h Avantages : Repas nature 13ème mois CSE En tant qu'Alternant Chargé(e) du Marketing et communication vous aurez pour mission de participer activement à la stratégie marketing locale de l'entreprise, contribuer à son développement, participer et veiller à la qualité et à la satisfaction des convives. A ce titre, vos missions seront : Prise en[...]

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Responsable de magasin

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Cayenne, 97, Guyane, -1

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouveau point de vente en Guyane, l'enseigne Orchestra, spécialisée dans l'univers de l'enfant et de la puériculture, recrute son futur Directeur de Magasin (H/F). Véritable pilier du lancement, vous serez responsable de la mise en place, du développement et de la performance globale du magasin, tout en incarnant les valeurs et l'exigence de l'enseigne. DIRECTEUR DE MAGASIN (H/F) Missions Les missions principales : Développement commercial et pilotage de la performance - Piloter l'activité commerciale du magasin et suivre les indicateurs de performance (CA, panier moyen, taux de transformation.) - Mettre en œuvre des actions commerciales adaptées au marché local - Animer les ventes et impulser une dynamique commerciale forte dès l'ouverture - Développer la fidélisation client, notamment via les offres et programmes de l'enseigne - Analyser les résultats et ajuster les plans d'actions. Expérience client et image de marque - Garantir un accueil client de qualité et une expérience en magasin irréprochable - Veiller au respect des standards de l'enseigne en matière de service et de conseil - Assurer la mise en valeur des produits[...]

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Chef / Cheffe de chantier principal(e)

Emploi Construction - BTP - TP

Penta-di-Casinca, 993, Haute-Corse, Corse

Missions principales: Préparation de chantier : Assurer la complétude des documents (PPSPS, arrêtés, classeur administratif). Définir les modes opératoires, moyens, variantes et planning avec le conducteur de travaux. Budgéter les chantiers avec validation du directeur travaux routiers. Effectuer le repérage/implantation avec le service topo si besoin. Intégrer les règles QHSE et qualité Groupe. Transmettre le planning au service logistique. Gérer et encadrer le personnel chantier. Réalisation du chantier : Animer les réunions de chantier et briefings. Suivre l'avancement (coûts, délais, qualité). Conduire les engins (selon CACES) et gérer le matériel. Lire les plans, maintenir la propreté du site. Assurer la maintenance de 1er niveau et le lien avec l'atelier mécanique. Analyser les écarts, mettre en place des actions correctives. Gérer les accidents/sinistres avec les services concernés. Contrôler les travaux réalisés, participer aux réunions MOA/MOE. Faire respecter les règles de sécurité, saisir les heures, veiller à l'environnement. Inspecter avec le SPS. Clôture de chantier : Réaliser les visites de fin de chantier et vérifier la levée des réserves. Pilotage & animation Manager[...]

photo Chef de chantier bâtiment

Chef de chantier bâtiment

Emploi Construction - BTP - TP

Penta-di-Casinca, 993, Haute-Corse, Corse

Présent sur le marché du terrassement et des VRD depuis 1984, TERRACO, a acquis au fil du temps, une maitrise reconnue de ces métiers. Multipliant les évolutions et investissements dans les travaux publics et la construction, la société est devenue parallèlement experte des domaines du génie civil, du bâtiment puis des travaux routiers. Dans le cadre de son développement, TERRACO recrute un Chef de chantier Terrassement (H/F) afin de renforcer ses équipes et piloter ses opérations sur le terrain. Votre mission Vous pilotez, coordonnez et exécutez les travaux de chantiers, dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité, de délais et de budget. En lien direct avec le Conducteur de Travaux, vous assurez le bon déroulement du chantier et encadrez les équipes terrain. Vos principales responsabilités Préparation du chantier Analyse des plans, dossiers techniques et contraintes du terrain (topographie, sol, accès) Élaboration des documents administratifs et QHSE Définition des besoins humains, matériels et planning Coordination avec les services topographiques et logistiques Gestion technique et suivi des travaux Animation des réunions chantier, briefings quotidiens Suivi[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Conseiller en économie sociale et familiale et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'Association SARALOGISOL recrute pour son Pôle social (CHRS SHAS), un CESF (H/F) en CDI, à temps plein. Poste à pourvoir dès maintenant. Le pôle social joue un rôle crucial dans son action en faveur des personnes confrontées à des situations de grande précarité. Il reflète l'engagement continu de l'association pour l'accueil, l'hébergement, et l'accompagnement des individus et des familles sans abri, visant leur insertion sociale et l'autonomie personnelle. Ce pôle se compose de sept établissements, chacun animé par la volonté commune d'assurer l'insertion des personnes seules ou des familles, en prêtant une attention spéciale aux plus vulnérables. Les missions : En tant que Conseiller en économie sociale et familiale (CESF), vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne.[...]

photo Chef magasinier / Cheffe magasinière

Chef magasinier / Cheffe magasinière

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

VM Matériaux (1012 collaborateurs ; 67 Agences), enseigne du Groupe SAMSE (groupe de distribution de matériaux de construction et d'outillage pour le bâtiment et l'habitat créé en 1920 ; 7300 collaborateurs), est reconnu dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage sur l'Ouest de la France. Nos équipes proposent une gamme complète de produits et de services à destination des professionnels du bâtiment et des particuliers. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Dans cette perspective, le point de vente de Saintes recherche un(e) Responsable de Parc F/H pour compléter son équipe. Vanessa, la directrice du point de vente, et son équipe t'aideront à organiser l'activité quotidienne du parc. Tes missions seront variées et engageantes : Animer et encadrer l'équipe de la cour (Responsable de parc et un magasinier) Superviser la qualité de l'accueil de la clientèle par l'équipe du parc, Veiller à l'organisation du chargement et de la réception des marchandises, Gérer[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Sexcles, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice 1 - Accueillir, renseigner la population 2 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. GESTION ADMINISTRATIVE DE LA COLLECTIVITE - Assurer l'exécution des projets - Maîtriser les outils de dématérialisation - Assurer la veille juridique et les recherches documentaires pour application des textes en vigueur et/ou modifications à appliquer - Préparer, assister aux conseils municipaux avec préparation des délibérations et rédaction des procès verbaux - Mettre en œuvre et suivre les décisions municipales - Sécuriser les élus dans toutes les procédures, actes juridiques et financiers - Marchés publics : préparer, gérer et suivre les opérations - Organiser et participer aux scrutins électoraux - Rédiger notes de service, courriers etc. COMPTABILITE - Ecritures comptables : dépenses et recettes, régularisations annuelles de charges (locaux professionnels - logements...). RESSOURCES HUMAINES - Coordonner l'ensemble du personnel de la commune : 3 agents - Etablir le planning du personnel, gestion des congés et de la formation -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Orvault, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation de la structure : Notre crèche de Orvault (44700), 28 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F en CDI à temps plein pour l'accompagner dans sa mission d'accueil à partir du lundi 24 août 2026, jour de notre journée pédagogique en équipe. Elle est située sur la ligne 3 du tramway arrêt Jean Rostand, est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 19h, fermée les jours fériés et 5 semaines dans l'année. 3 journées pédagogiques par an / formation aux gestes d'urgence et à l'utilisation des extincteurs. Une psychologue accompagne l'équipe dans ses observations et ses pratiques et est présente 6 heures par mois. Une seconde psychologue anime les séances d'analyse des pratiques professionnelles 3 fois par an. L'établissement dispose d'une salle de motricité et d'un jardin potager avec toboggan. Une chanteuse musicienne intervient 2 fois par mois auprès des 2 unités de vie. Un projet intergénérationnel autour de la lecture est en place avec une intervenante extérieure. Nous pratiquons la communication gestuelle associée à la parole et formons les nouvelles professionnelles. Vos missions : En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

TRANSMETTRE CV ET LETTRE DE MOTIVATION Rejoignez une équipe engagée au service de l'accompagnement des personnes réfugiées. Le Centre Provisoire d'Hébergement (CPH) accompagne, au sein d'un parc de logements diffus, des personnes réfugiées en situation de vulnérabilité vers une insertion durable. Nous recrutons un(e) travailleur(se) social(e) / référent(e) social(e) en CDI à temps partiel (0,80 ETP). Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez un accompagnement global et individualisé, favorisant l'autonomie des personnes accueillies à travers l'apprentissage des savoir-être et des savoir-faire, notamment à partir du logement. En tant que référent(e) social(e), vous êtes garant(e) de la cohérence et de la continuité du parcours d'accompagnement. Vos responsabilités principales Assurer un suivi social et éducatif personnalisé : accès aux droits, gestion du budget, autonomie locative, insertion par le logement, accompagnement sanitaire, parentalité, scolarité et inclusion sociale. Être à l'écoute, observer et analyser les besoins afin d'adapter l'accompagnement proposé. Co-construire avec chaque personne accueillie un projet personnalisé, en lien avec l'évaluation[...]

photo Educateur / Educatrice insertion par le sport

Educateur / Educatrice insertion par le sport

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'agent de développement sport-santé-handicap évolue au sein du groupement d'employeurs sport-santé-handicap 82 (GESSH82), regroupant 3 structures: - Comité Départemental de Sport Adapté de Tarn et Garonne - Comité Départemental Handisport de Tarn et Garonne - Bouger Pour S'en Sortir L'agent de développement du GESSH 82 participe à la mise en place d'actions et de projets auprès des 3 structures adhérentes. DESCRIPTIF DES MISSIONS: DEVELOPPEMENT DE PROJETS SPORT SANTE HANDICAP - Conception, coordination, conduite et évaluation de projet de développement de la pratique d'activités physiques et sportives adaptées (APSA) pour personnes en situation de handicap ou avec une santé fragilisée, à partir d'un état des lieux, d'un projet sportif fédéral ou territorial - Développement et animation de réseaux collaboratifs dans le champ sportif, sanitaire et social - Promotion des enjeux de la pratique d'APSA et de l'inclusion sociale des personnes en situation de handicap ou avec une santé fragilisée - Participation à l'organisation de manifestations sportives - Développement et soutien aux clubs affiliés à la FF Handisport et à la FF Sport Adapté MISE EN OEUVRE DE PROGRAMMES D'APS[...]

photo Responsable de secteur immobilier locatif

Responsable de secteur immobilier locatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le poste : Au sein d'un bailleur social, vous êtes responsable de votre secteur, avec pour missions principales la gestion locative, la maintenance du patrimoine et la qualité de service, tout en veillant à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes en collaboration quotidienne avec une équipe de proximité (gardiens, employés d'immeubles), dont vous assurez le management et l'animation. Vos missions : - Assurer la gestion locative et sociale de votre secteur (commercialisation, suivi des locataires, gestion des réclamations et recouvrement). - Garantir la qualité de service et la satisfaction des locataires. - Piloter l'entretien et la maintenance du patrimoine avec les équipes et prestataires. - Encadrer et animer les équipes de proximité au quotidien. - Organiser l'activité, suivre les indicateurs et piloter la performance. - Représenter le secteur auprès des interlocuteurs locaux et coordonner les actions internes. - Analyser les résultats, mettre en place des actions d'amélioration et gérer les situations complexes. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Nous vous proposons : - Contrat : CDI statut cadre - Rémunération : 38 à 42 KEUR selon[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en expérimentation végétale

Ingénieur / Ingénieure en expérimentation végétale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Capesterre-Belle-Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Acteur majeur de la biodiversité en Guadeloupe, notre client place la préservation du patrimoine végétal au cœur de son action. Convaincu que la santé de l'Homme est indissociable de celle de son environnement, il s'engage quotidiennement pour la protection de nos écosystèmes. Notre client pilote aujourd'hui un projet consistant à déployer des réseaux de surveillance pour protéger les cultures locales des menaces sanitaires et garantir la qualité des sols face aux enjeux de pollution environnementale du territoire. Pour ce faire, il recherche son/sa futur(e) : Chargé(e) de Missions Qualité et Santé du Végétal H/F dans le cadre d'un CDD avec possibilité de renouvellement. Description du poste : Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Piloter la surveillance et la gestion des risques environnementaux - Animer et adapter les plans d'actions visant la maîtrise des contaminants environnementaux dans les productions végétales ; - Assurer la liaison technique avec les services institutionnels et adapter le déploiement des opérations ; - Collecter, géoréférencer et analyser les données de contamination pour cartographier les risques territoriaux ; - Réaliser[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La plateforme Rétablissement porte l'ouverture de deux nouveaux dispositifs expérimentaux : -Le Service CAP PARENTS, un service d'accompagnement à la parentalité pour les personnes en situation de handicap (SAPPH), il a pour mission le soutien à la parentalité et la prévention des relations précoces parents-enfants, de la période pré-conceptionnelle jusqu'aux 18 ans de l'enfant. Le service propose ainsi un meilleur accès aux droits des personnes handicapées aux premiers rangs desquels l'accès à la parentalité. -Le centre ressources INTIM'AGIR, un centre ressources à la Vie Intime, affective et sexuelle (VIAS) à destination des professionnels des ESMS et des personnes en situation de handicap, il a pour mission la sensibilisation des professionnels des ESMS PH mais aussi l'intervention sur des cas complexes ou encore l'ouverture d'un point d'accueil et d'écoute. Les locaux se situent à la plateforme. L'équipe de la plateforme est composée de 17 professionnels dont les 3 professionnels des services présentés ci-dessus. La travailleuse sociale réalise des accompagnements socioéducatifs et pédagogique dans le domaine du soutien à la parentalité. Elle intervient au sein d'une[...]

photo Directeur / Directrice environnement

Directeur / Directrice environnement

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : Encadrer et animer les équipes. Accompagner le Président de la délégation dans la construction, le suivi et la mise en peuvre du Plan d'Action Territorial Contribuer à et porter la stratégie et les principes de la Croix Rouge française Décliner la stratégie nationale outre-mer dans le territoire et mise en oeuvre de la feuille de route territoriale Fédérer son équipe autour de la performance globale, des objectifs et des résultats Instaurer un management participatif, rechercher l'adhésion des équipes et favoriser le dialogue avec les instances représentatives du personnel Développer les compétences et faire évoluer les salariés de son équipe Partager et porter la communication interne de façon régulière et adaptée, au service de l'organisation Etre le garant de la sécurité des biens et des volontaires salariés de son territoire Déployer la stratégie de performance stratégique et opérationnelle au niveau territorial. Piloter l'organisation de l'activité de la filière sur son territoire en collaboration avec les directeurs de filière Participer aux projets de développement (établissements et services), en lien avec les services du siège Respecter la[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

*Label reconnaissant l’engagement élevé des salariés dans l’entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l’année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d’une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t’attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : Passionné (e) de mixologie, dynamique et agile, tu auras à cœur d’offrir une expérience enivrante à nos fervents supporters. Véritable dribleur, tu as de l’énergie et fait le show derrière ton bar pour « flare » plaisir à nos clients dès le coup d’envoi ! Sois le/la pro de la tireuse à bière Jongle avec le shaker pour des cocktails hors pairs Rend heureux nos supporters assoiffés les soirs de match Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème Sois le ballon d’or des fiches techniques Le meilleur club, c'est Au Bureau : Une équipe bienveillante[...]

photo Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Elève éducateur(trice) socio-éducatif(tive)

Emploi

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Missions principales : Accueil et prise en charge d'enfants de 2 mois à 3 ans à la crèche de l'HNFC. Accueillir les enfants dans le respect de leur identité, leur histoire, ainsi que le respect des choix parentaux dans la limite de ce qui peut être mis en place en collectivité et des recommandations scientifiques. Répondre aux besoins individuels de l'enfant, en l'accompagnant dans son développement psychomoteur, affectif et sensoriel. Faire vivre et animer un lieu de vie. • Développer l'autonomie de l'enfant en l'accompagnant dans son rythme. • Communiquer avec l'enfant par des mots et des attitudes adaptées avec respect et maitrise de soi. • Assurer la sécurité des enfants en toutes circonstances • Communiquer avec l'enfant et sa famille. • Transmettre aux parents en concertation avec l'équipe. • Organiser et animer les activités éducatives et récréatives avec les enfants en collaboration avec l'AP et l'EJE. • Concevoir des activités d'éveil et de loisirs. • Participer aux projets de la crèche et les faire vivre. • Connaitre et appliquer les consignes de sécurité. • Connaitre et appliquer les procédures d'hygiène de l'HNFC. • Identifier les[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-les-Mélèzes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un éducateur de jeunes enfants H/F pour les crèches d'Orcières et de Saint Léger les Mélèzes. profils recherchés : auxiliaire puériculture/animatrice jeunes enfants Missions : -Participer à l'élaboration du projet pédagogique, sa rédaction et en assurer sa mise en œuvre en partenariat avec les équipes éducatives et la direction, -Favoriser et accompagner l'éveil, animer et organiser des activités éducatives, -Favoriser l'autonomie et la socialisation progressive de chaque enfant dans le respect de son rythme, -Mettre en place un accompagnement individuel de l'enfant en milieu collectif en assurant une démarche de prévention précoce, -Observer et analyser l'enfant dans les situations de jeux, au sein du groupe et en interactions avec les adultes, -Créer un environnement favorable au bon développement de chaque enfant en accompagnant l'équipe dans sa prise en charge des enfants, -Veiller au respect de la réglementation, des normes, de la sécurité physique et affective, et d'hygiène, -Accompagner les familles dans leur fonction parentale, -Participer aux soins des enfants, -Réfléchir[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montégut-Plantaurel, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à pourvoir dès que possible sur une base de CDI 7 heures semaine (sur un jour) Les missions : Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, le chargé d'insertion assure un accompagnement personnalisé et met en place un parcours d'insertion de salariés en situation de handicap. Il/elle aura pour missions : Vous participez au recrutement de candidats en situations de handicap Vous assurez l'accompagnement social et professionnel des salariés de la structure Vous développez et animer localement un réseau de partenaires Vous développez et gérez un réseau d'entreprises pour faciliter des parcours d'inclusion Qualification : De formation supérieure type conseiller en insertion professionnelle (CIP) ou RH Expériences : Expérience dans le médico-social, et/ou l'insertion, et/ou RH Personnalité : Des capacités d'écoute, d'animation et d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'initiative, Dynamique et sérieux/se Permis B obligatoire Cadre légal et conventionnel : La rémunération brute mensuelle est de 420,18€ (incluant ind sujétion et Laforcade). Salaire de départ pouvant être réévalué avec reprise d'ancienneté (sur justificatifs[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Responsable de Mégastore Multimarques (H/F) NARBONNE (11) - A pourvoir dès que possible - CDI - Temps Plein - 39h/semaine Elément essentiel de nos équipes, sous la responsabilité de la Direction Commercial, vos objectifs sont de piloter les performances commerciales, développer la clientèle et animer l'équipe autour des objectifs de croissance dans le respect des règles et procédures internes. Dans ce cadre, vos principales missions seront : - Piloter la performance globale du point de vente : suivi et optimisation du chiffre d'affaires, analyse des indicateurs clés (KPIs) et mise en place d'actions correctives pour atteindre les objectifs fixés. - Animer, encadrer et fédérer votre équipe autour d'une vision commune, en stimulant l'engagement et la motivation au quotidien. - Garantir une expérience client d'exception[...]

photo Serveur / Serveuse de bar

Serveur / Serveuse de bar

Emploi Restauration - Traiteur

Baraqueville, 12, Aveyron, Occitanie

L'Agriculture recrute - Serveur(se) de bar (CDI) Dans le cadre du développement de la partie bar & afterwork du restaurant L'Agriculture à Baraqueville, nous recherchons un(e) serveur(se) de bar pour faire vivre et dynamiser ce lieu. Poste principalement en journée + 2 soirs par semaine Objectif : accueillir, fidéliser et développer la clientèle dans une ambiance conviviale, joyeuse et chaleureuse On cherche quelqu'un qui aime le contact et qui a des idées pour faire bouger le bar : - cocktail du mois - afterworks, animations, jeux, soirées à thème - concours et animations sur les réseaux sociaux Intéressement mis en place sur le chiffre d'affaires du bar Profil recherché : - sympa, souriant(e), à l'aise avec les gens - motivé(e), créatif(ve), force de proposition - expérience appréciée mais l'état d'esprit est le plus important CDI - restaurant reconnu, clientèle fidèle, vrai projet à construire Intéressé(e) ? Email ou passe directement au restaurant L'Agriculture à Baraqueville N'hésitez pas à partager

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Montignac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTION DU POSTE : Nous recherchons un(e) responsable de secteur pour intervenir au sein de deux de nos associations locales, situées à l'est du département. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront notamment : - D'évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile, - De mettre en place un plan d'aide personnalisé en fonction de la situation des personnes aidées et de s'assurer de sa mise en œuvre en effectuant un suivi de l'évolution des besoins, - De contractualiser la prestation, - D'effectuer la gestion administrative du dossier client tout au long de la prestation, - De participer à l'organisation et l'optimisation des plannings des intervenants en lien avec les secrétaires des associations et/ou les bénévoles, - D'être un relai de communication entre les familles, les intervenants et les partenaires médicaux ou sociaux, - De participer, en lien avec les secrétaires des associations et les bénévoles, à la gestion RH (congés payés, formations, visites médicales, recrutement, suivi de la modulation...) - De s'assurer de la continuité et de la qualité des interventions des intervenants, - D'animer et d'organiser des réunions de suivi. PROFIL : Vous[...]

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Serrurerie - Métallerie

Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités principales : - Construire, piloter et pérenniser un Système de Management de la Qualité (SMQ) - Mettre en place l'Assurance Qualité sur des projets - Formaliser, mettre en œuvre et assurer la cohérence des plans d'action conformément aux objectifs définis - Communiquer sur la politique et la démarche qualité, animer des formations à la qualité - Conduire l'analyse et la résolution des problèmes liés à la qualité, en concertation avec les acteurs concernés, puis s'assurer que les actions correctives proposées sont efficaces - Piloter les activités liées à la mesure et à l'amélioration du SMQ - Évaluer le système qualité : planifier, organiser et réaliser des audits qualité internes et/ou externes - Etudier l'évolution des normes en vigueur au travers d'une veille - Assurer les audits des fournisseurs et sous-traitants stratégique - Réaliser de la veille documentaire avec la gestion des enregistrements (catalogue méthodique) - Assurer la responsabilité de la sécurité au sein de l'entreprise Activités associées : - Rédiger et valider des documents du système de management de la qualité - Encadrer, animer et coordonner une équipe et/ou des groupes de travail - Former[...]

Ressources supplémentaires